Urząd Gminy Rojewo Biuletyn Informacji Publicznej

Uchwała Nr XVII/104/2008
Rady Gminy Rojewo
z dnia 9 czerwca 2008r.

     w sprawie  ustalenia najniższego wynagrodzenia oraz wartości jednego
 punktu dla ustalenia stawek wynagrodzenia zasadniczego pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Rojewie.

           Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 Ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001r., Nr 142, poz.1591, z 2002 r. Nr 23, poz.220, Nr 62, poz. 558 Nr 113 , poz. 984, Nr 214, poz. 1806 z 2003 Nr 80, poz.717 Nr 153, poz. 1271, Nr 162, poz. 1866 Dz. U. z 2004 Nr 102, poz.1203
z 2005 Nr 172, poz. 1441 oraz § 2 ust. 2 i § 3 ust. 4 Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 2005 roku (Dz. U. Nr 146, poz. 122 i Nr 160, poz. 1343, z 2006 r. Nr 38, poz. 261 i z 2008 r. Nr 73 poz. 430) w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego 
Rada Gminy uchwala, co następuje:

 
 § 1.  Ustalić najniższe wynagrodzenie, dla pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Rojewie w kwocie 520,0 zł
   
§ 2.  Wyrazić zgodę na ustalenie wartości jednego punktu na kwotę 5,20 zł
 
§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy

§ 4.  Traci moc Uchwała Nr XXXII/225/2006 Rady Gminy w Rojewie z dnia 29.03.2006 r w sprawie ustalenia najniższego wynagrodzenia dla pracowników  Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Rojewie

 § 5. Uchwała w wchodzi w życie z dniem podjęcia i ma zastosowanie do wynagrodzeń należnych od 01 stycznia 2008 r. 



Uzasadnienie


 Poprzednia uchwała w sprawie najniższego wynagrodzenia oraz wartości jednego punktu dla ustalenia stawek wynagrodzenia pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej została podjęta w 2006r.

W związku z powyższym proponuje się zmianę stawek dla pracowników o 8 %. Poprzednia wartość najniższego wynagrodzenia wynosiła 480,00 zł a wartość jednego punktu 4,75 zł.